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2024年9月份優(yōu)秀員工
| 序號 | 姓名 | 部門 | 崗位 | 推薦理由 | 備注 |
| 1 | 王真 | 輸液一車間 | 代班長 | 該員工認證期間執(zhí)行力強，吃苦耐勞，以大局為重，日常工作細致入微，服從車間管理。 | |
| 2 | 李銘旭 | 輸液一車間 | 配料班長 | 作為新入職的代表，他學(xué)習(xí)能力強，在短短半年內(nèi)勝任配料班長工作，帶動配料班組全體進步。 | |
| 3 | 張子朝 | 輸液一車間 | 配料班長 | 該員工帶領(lǐng)一群新人備戰(zhàn)認證，每天除了正常生產(chǎn)還整改不合格項，每天工作時間不定時延長，毫無怨言，以大局為重，堅持至認證結(jié)束。 | |
| 4 | 王洪亮 | 輸液一車間 | 滅菌操作員 | 該員工積極配合車間加班加點實驗各種滅菌參數(shù)，能及時合理解決各種突發(fā)情況。 | |
| 5 | 閆艷妹 | 輸液一車間 | 燈檢人員 | 該員工日常工作認真仔細，能及時發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題并積極與相關(guān)人員溝通，思維靈敏，動作敏捷，做到防微杜漸。 | |
| 6 | 張味 | 輸液一車間 | 燈檢人員 | 該員工服從管理，以大局為重，能勝任外線多個崗位，做車間正常運行做出了貢獻。 | |
| 7 | 丁傳彥 | 輸液二車間 | 高壓滅菌 | 該員工熟練掌握高壓滅菌崗位工作，嚴(yán)格落實工藝要求，并不余遺力為車間培養(yǎng)多名合格的高壓滅菌人員。 | |
| 8 | 徐平平 | 輸液二車間 | 吹瓶人員 | 該員工嚴(yán)格執(zhí)行GMP要求，在吹瓶崗位上努力學(xué)習(xí)，不斷提升自己專業(yè)素養(yǎng)。 | |
| 9 | 劉明松 | 固體車間 | 工藝員 | 該員工在工藝員崗位上學(xué)習(xí)能力強，顧全大局，能嚴(yán)格落實工藝要求。 | |
| 10 | 趙華 | 固體車間 | 包衣操作工 | 該員工在崗位缺員情況下，顧全大局，勇于擔(dān)當(dāng)，加班加點保證車間順利生產(chǎn)。 | |
| 11 | 張建廣 | 針劑一車間 | 灌封機手 | 該員工認真負責(zé)，能較好的完成本職工作，車間認證期間獨立完成本崗位整改以及設(shè)備檢修工作，確保了正常生產(chǎn)。 | |
| 12 | 吳志明 | 針劑一車間 | 洗瓶機手 | 該員工認真負責(zé)，在認證期間1人獨擋2人工作，加班加點解決設(shè)備問題，確保正常生產(chǎn)。 | |
| 13 | 閆洪月 | 針劑一車間 | 配料人員 | 該員工積極配合車間安排工作，并提出合理化建議，認證期間每天加班加點完成本崗位整改。 | |
| 14 | 黃麗 | 生產(chǎn)調(diào)度部 | 倉庫保管員 | 該員工工作認真負責(zé)，責(zé)任心強，能服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，營造了和諧的工作環(huán)境。 | |
| 15 | 呂炳國 | 動力車間 | 電工 | 該員工為人厚道、做事踏實，技術(shù)全面，是電工班在崗時間最長的老員工，值得大家學(xué)習(xí)。 | |
| 16 | 魯云燕 | 道恩藥業(yè) | 化驗員 | 該員工以大局為重，以老帶新，讓多位新人短時間內(nèi)進入工作狀態(tài)，積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對分析工作和問題進行解決。 | |
| 17 | 李鵬 | 渤海分公司 | 設(shè)備管理員 | 該員工任勞任怨，經(jīng)常加班，在認證期間積極準(zhǔn)備各種設(shè)備資料，虛心向?qū)＜艺埥?，?jīng)常早來晚走，從不抱怨。 | |
| 18 | 蔡寶軍 | 渤海分公司 | 101車間操作員 | 在認證期間，該員工積極學(xué)習(xí)，在人員短缺情況下，迎難而上，從不缺勤，聽從領(lǐng)導(dǎo)按拍。 | |
| 19 | 陳園 | 渤海 | 化驗員 | 該員工對待工作認真負責(zé)，身兼數(shù)職，能出色的完成本職工作。 | |
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張策 | 渤海 | 102車間操作 | 該員工勤懇認真，任勞任怨，崗位問題積極反饋，且能針對崗位問題提出建議，表現(xiàn)優(yōu)異。 | |
| 21 | 趙德如 | 渤海 | 102車間操作工 | 該員工在生產(chǎn)期間任勞任怨，聽從領(lǐng)導(dǎo)按拍，積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作，針對發(fā)現(xiàn)的問題提出建議。 | |
| 22 | 張海芳 | 應(yīng)天成 | 項目負責(zé)人 | 該員工負責(zé)分析部多個項目，近期以發(fā)補為主，工作認真負責(zé)，有效推動各個項目審報，在項目管理和人員管理中經(jīng)驗豐富。 | |
| 23 | 張春美 | 應(yīng)天成 | 研發(fā)QA | 該員工對各類文件進行有效整理和分類，并注重法規(guī)的學(xué)習(xí)，運用到日常工作中，保證質(zhì)量部工作開展。 |
